生怕我受到上个月方案失败的打击而一蹶不振，还提醒我要记得深挖田公子这个角色的内涵，把裴氏宣传法给继续发扬光大。
嗯，这是在暗示我，虽然在学习的过程中遇到了一点挫折，但也不要气馁，过程是曲折的，前途还是光明的。
两个人再度达成“一致意见”。
“行，那接下来就是下个月工作安排了。”
裴谦在电脑上翻看了一下：“嗯……下个月其实没有特别适合的项目给你宣传，要不，受苦旅行你考虑一下？”
虽说裴谦很希望把受苦旅行变成腾达员工福利的一部分，但这显然是行不通的，在系统那边，它的定义是腾达的产业之一。
还是那个原因：系统对“员工福利”和“盈利产业”的界定是非常清晰的。
员工福利，投入严重受限，但可以没有任何盈利可能，纯花钱；而盈利产业，投入只有少数限制，可能大亏，但也一定有盈利点，有盈利的可能性。
单纯作为员工福利的话，可供发挥的空间太小。
更何况受苦旅行是包旭拿到梦想基金去成立的公司，从任何角度来说，它都是一家正儿八经的旅行公司。
可以宣传，也可以不宣传。
但以裴谦的经验来说，就算不宣传，以旅行者包旭的名声在外，受苦旅行迟早也都要进入公众们的视野中。
既然这个结局无法避免，那还不如让孟畅去做个方案宣传一下，如果反向宣传成功了，还能花一大笔的宣传经费。
当然，也得看孟畅愿不愿意接受这个工作。
毕竟考虑到旅行者包旭的影响力，这个项目的反向宣传想要达成，是很有难度的。
然而孟畅似乎并没有任何的纠结，立刻点头：“好的裴总，我接。”
他当然很清楚这个项目的难度，但想要彻底地掌握裴氏宣传法，那就一定不能有任何的畏难情绪。
反向宣传越难，成功之后的收获才会更多！
看到孟畅仍旧充满干劲，似乎并没有因为这个月的事情受到太大的影响，裴谦感到很满意。
“好，这事就这么定了，回去好好准备吧！”
“回头我给包旭打个招呼，让他全力配合你。你有什么需要，可以直接去找他，或者来找我。”
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